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Respeito

Passamos a maior parte do nosso dia em um ambiente de trabalho, seja formal ou informal. Convivendo com pessoas de diferentes culturas e crenças, dividindo poucos metros quadrados de espaço.

Outro fator comum é a diferença de idade, estado civil e interesses. Pessoas jovens, solteiras, interessadas em crescer dividindo “baias” com profissionais maduros, casados, interessados em sobreviver. Pronto, arrumei confusão. Tenha calma e leia o post até o fim para entender meu ponto de vista.

O objetivo deste post é mostrar que podemos criar um ambiente de trabalho melhor apenas com o respeito. Todos nós temos interesses, objetivos e metas a alcançar. É bem provável que meus interesses sejam diferentes que os seus e vice-versa. No ambiente de trabalho é a mesma coisa, às vezes simpatizamos com alguns colegas, outros não e vamos convivendo.

Tenho certeza que muitas pessoas não gostam de alguns colegas de trabalho e que muitas vezes perdemos tempo precioso de trabalho fazendo intrigas, piadas de mau gosto, sonegando informação e em alguns casos faltando com o respeito.

Você não precisa ser amigo de todo mundo, mas respeito é fundamental. Vamos parar de perder tempo falando mal das pessoas e sonegando informações. Se você quer crescer, compartilhe informações. Como você pode crescer, se o seu trabalho pode ser feito apenas por você. Encontre uma pessoa para passar o conhecimento, busque conhecimento, faça do seu ambiente de trabalho um local agradável. É tarefa fácil? Não é.

Não é fácil, porque envolve pessoas e principalmente pessoas com interesses diferentes. É neste ponto que o gestor deve deixar claro que o interesse é a missão da empresa. No ambiente de trabalho a missão, os valores e os objetivos são da empresa. Todos devem trabalhar em sinergia para alcançar o mesmo objetivo. Por isso, volto a dizer: A palavra é respeito.
Respeito pelo colega, respeito por qualquer atividade da empresa, respeito pelos interesses da empresa e respeito a você. Respeite-se como profissional. Tenha postura, procure agregar valor em seu trabalho e com seus colegas, faça render seu dia de trabalho para aproveitar o restante do dia com seus interesses.

Tenho certeza que com respeito você ganhará muito em qualidade de vida no ambiente de trabalho e na sociedade. Pense nisso.

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